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针对企业特别要求设计的方案,能潜移默化地使员工认识到“只有变是的不变,达成变革与创新是***好的生存发展之道的共识,并建立共同愿景,从而消除企业推变革时的理念意识阻碍;同时,通过让受训者深入体验组织学习与知识创新过程,从而有效地帮助企业实现建立学习型组织的目标。变革与学。

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